نحوه درخواست چک شغلی

بعد از اینکه شما معتبر هستید که کارگران را در ویزای معتبر کارفرمای (AEWV) استخدام کنید ، اطلاعات مربوط به نقش هایی را که می خواهید پر کنید و به صورت آنلاین برای بررسی شغلی استفاده کنید ، جمع کنید.

اعتباربخشی برای AEWV

• چرا ما از شما می خواهیم که معتبر باشید و یک بررسی شغلی انجام دهید
• روند اعتباربخشی
• نحوه درخواست برای اعتباربخشی کارفرمایان AEWV
• نحوه درخواست چک شغلی
• چگونه می توانیم نرخ دستمزد ویزای کار کارفرمای معتبر (AEWV) را محاسبه کنیم
• نقش های AEWV از پرداخت دستمزد متوسط معاف است
• رعایت حقوقی برای اعتباربخشی AEWV
• چگونه به کارگران در AEWV کمک کنیم در NZ مستقر شوند

درخواست آنلاین

لیست چک ما برای کارفرمایان می تواند به شما در تهیه برنامه خود کمک کند.

اگر همه چیزهایی را که باید اعمال کنید ، برنامه خود را شروع کنید. با استفاده از RealMe® وارد شوید.

پس از ورود به سیستم ، برای شروع برنامه خود به داشبورد آنلاین مهاجرت بروید.

برای شروع یک بررسی شغلی جدید:

• برگه استخدام مهاجران را انتخاب کنید
• به بخش اعتبارنامه اعطا شده من بروید
• مشاهده اعتبار سنجی را از لیست کشویی گزینه ها انتخاب کنید
• برای شروع درخواست خود درخواست یک بررسی شغلی را انتخاب کنید.

اطلاعاتی که قبل از درخواست نیاز دارید

قبل از شروع برنامه ای ، باید داشته باشید:

• سطح مناسب اعتباربخشی برای مطابقت با تعداد مهاجران مورد نظر برای استخدام در ویزای کار معتبر کارفرمای (AEWV) - روند اعتباربخشی را برای سطح اعتبار سنجی بررسی کنید: مرحله 1 از روند اعتباربخشی AEWV
• عنوان شغلی و مکان کار
• یک پیشنهاد شغلی قابل قبول ، توضیحات شغلی و توافق نامه اشتغال
• شواهدی که شما 2 هفته قبل از درخواست بررسی شغل خود کار را تبلیغ کرده اید - فقط در صورتی که کار کمتر از دو برابر دستمزد متوسط پرداخت کند یا در لیست سبز نباشد ، تبلیغ کنید
• طبقه بندی استاندارد استرالیا و نیوزیلند از کد مشاغل (ANZSCO) که به بهترین وجه با شغلی که شما ارائه می دهید بر اساس نمای INZ از ANZSCO مطابقت دارد.

پرداخت هزینه های چک شغلی

هنگام ارسال درخواست خود ، هزینه ای را برای بررسی شغل پرداخت می کنید.

اسنادی که هنگام درخواست نیاز به آنها دارید

هنگام درخواست چک کار ، باید بارگذاری کنید:

• توضیحات شغلی
• توافق نامه اشتغال
• در صورت نیاز ، شواهدی که تبلیغ کرده اید.

الزامات قابل قبول ارائه شغلی

شغلی که شما ارائه می دهید باید الزامات مربوط به AEWV را برآورده کند. آن باید:

• حداقل 30 ساعت در هفته باشد
• نرخ بازار و حداقل دستمزد متوسط نیوزیلند از 29. 66 دلار NZD در ساعت را بپردازید ، مگر اینکه در لیست معافیت قرار داشته باشد.

یک توافق نامه اشتغال قابل قبول تهیه کنید

یک پیش نویس قرارداد بدون امضا را برای شغلی که ارائه می دهید تهیه کنید. باید داشته باشد:

• شما به عنوان کارفرمای مستقیم نامگذاری شده اید
• کلیه بندهای مورد نیاز قانون اشتغال و بندهایی را که رعایت نمی کنند ، حذف می کنند
• حق مرخصی پرداخت شده
• کسر ، مزایا یا کمک هزینه ها
• حداکثر تعداد ساعاتی که ممکن است از کارمند خواسته شود قبل از پرداخت نرخ اضافه کار اضافی کار کند
• دستمزد ، دامنه پرداخت و دوره پرداخت
• نرخ اضافه کاری دستمزد (در صورت وجود)
• ساعات تضمینی و پرداخت واقعی
• تعداد ساعاتی که ممکن است از کارمند خواسته شود کار کند ، از جمله هر ساعت پرداخت شده با نرخ اضافه کاری.

توجه داشته باشید

شما هنوز هم می توانید با کارگر در مورد پرداخت و ساعت ها مذاکره کنید ، تا زمانی که ساعات واقعی در محدوده ارائه شده در بررسی شغلی شما باشد. اطلاعاتی که شما ارائه می دهید به ما کمک می کند تا در صورت لزوم نرخ پرداخت تضمین شده را بررسی کنیم.

چک لیست چک شغلی لیستی از اطلاعات را در توافق نامه اشتغال شما درج می کند: درخواست چک شغلی: لیست چک برای کارفرمایان

بررسی کنید که آیا چندین نقش می توانند به یک برنامه بررسی شغلی مراجعه کنند

شما می توانید چندین نقش را در یک برنامه بررسی شغلی وارد کنید تا زمانی که:

• جزئیات شغلی یکسان است - به عنوان مثال ، همه آنها تحت یک کد ANZCO یکسان هستند و دارای همان شغل ، پرداخت ، مکان و حداقل شرایط هستند
• آنها تحت پوشش همان توافقنامه تبلیغات و اشتغال قرار دارند.

اگر مکان ، عنوان شغلی یا شرایط کار متفاوت است ، برای هر نقش به یک بررسی شغلی جداگانه نیاز دارید.

شواهدی را که تبلیغ کرده اید ارائه دهید

شما فقط باید شواهدی را ارائه دهید که در صورت پرداخت کمتر از دو برابر دستمزد متوسط یا در لیست سبز ، نقش خود را تبلیغ کرده اید. نقش های لیست سبز

اگر تبلیغ می کنید ، باید ظرف 90 روز از زمان بسته شدن تبلیغات شغلی ، درخواست بررسی شغل خود را ارسال کنید.

شواهد شما باید نشان دهد که قبل از ارسال برنامه بررسی شغل خود که تبلیغ کرده اید:

• حداقل برای 2 هفته
• در یک وب سایت ملی لیست شغل یا یک کانال تبلیغاتی دیگر ، جایی که احتمالاً نیوزیلندی های مناسب جذب می شوند و اعمال می شوند.

شما همچنین به برنامه کار خود نیاز دارید که یک نسخه از آگهی کار را نشان دهید که باید نشان دهد:

• توضیحات شغلی
• حداقل و حداکثر پرداخت
• موقعیت
• حداقل ساعت کار
• در صورت پرداخت شغل به صورت قطعه ، کمیسیون یا نرخ یا پاداش دیگر ، درآمد واقعی تخمین زده می شود
• حداقل مهارت ها ، تجربه ها و صلاحیت های این نقش.

چک لیست چک شغلی شامل نمونه هایی از شواهد مناسب است.

با استفاده از آژانس استخدام

اگر از یک آژانس استخدام استفاده می کنید و نام تجاری شما در تبلیغات نیست ، ممکن است از شما بخواهیم شواهدی را نشان دهیم که نشان دهد شغل شما با نقش موجود در برنامه بررسی شغل شما مرتبط است.

توجه داشته باشید

هنگامی که برای بررسی شغل درخواست می کنید ، باید تأیید کنید که هیچ هزینه استخدام را به متقاضیان شغل منتقل نمی کنید.

پس از تأیید چک کار شما

ما یک ایمیل برای شما ارسال می کنیم که تأیید شده است که چک شغلی شما تأیید شده است. برای مشاهده مشاغل تأیید شده خود ، به مهاجرت آنلاین وارد شوید.

انقضاء بررسی شغل

هر تأیید چک شغلی به مدت 6 ماه معتبر است. یک کارگر مهاجر باید در حالی که تأیید چک کار معتبر است ، برای AEWV خود اقدام کند. در صورت عدم درخواست ویزای کار خود در مدت 6 ماه ، تأیید چک شغل منقضی می شود. توصیه نمی شود در روز انقضا اعمال شود زیرا ممکن است زمان دقیق انقضا متفاوت باشد.

دعوت از کارگر مهاجر برای درخواست

برای درخواست یک مهاجر ماهر مناسب برای درخواست AEWV ، ورود به مهاجرت به صورت آنلاین و سپس:

• به "مشاغل تأیید شده" خود بروید - این موارد در بخش "مشاغل تأیید شده" در سازمان معتبر ، گواهینامه اعتباربخشی و صفحات خلاصه چک شغلی ذکر شده است
• "ارسال درخواست" را از لیست کشویی گزینه ها انتخاب کنید
• نام کامل و آدرس ایمیل مهاجر را وارد کنید
• "ارسال" را انتخاب کنید.

این یک ایمیل ارسال می کند که از مهاجر می خواهد یک پیوند منحصر به فرد را برای پذیرش درخواست انتخاب کند.

اگر چندین شغل برای همان بررسی شغلی تأیید شود ، هر شغل در "مشاغل تأیید شده" شما نشان می دهد. شما باید برای هر شغل شخصی درخواست جدیدی ارسال کنید.

بعد از اینکه یک کارگر مهاجر درخواست شما را پذیرفت ، می توانند به صورت آنلاین به مهاجرت وارد شوند و درخواست AEWV کنند. درخواست آنها برخی از اطلاعات را از بررسی کار تأیید شده به ارث می برد.

توجه داشته باشید

شما باید قبل از شروع درخواست خود ، به متقاضی ویزا نسخه ای از توافق نامه اشتغال خود و یک نسخه از پیشنهاد اشتغال امضا شده را بدهید.

اگر کارگر درخواست شما را رد کند

در صورتی که کارگر را که دعوت می کنید کار را کاهش می دهد یا شرایط ویزا را برآورده نمی کند ، می توانید درخواست را به متقاضی مناسب دیگر ارسال کنید. نیازی به بازگرداندن کار نیست مگر اینکه منقضی شده باشد.

اگر قبلاً برای تأیید ویزای کار استفاده شده است ، نمی توانید درخواست را دوباره ارسال کنید.

اگر نتوانید مهاجر پیدا کنید ، هنوز هم می توانید کار را به یک نیوزیلندر ارائه دهید.

اگر ما یک برنامه AEWV را رد کنیم

اگر ما یک برنامه AEWV را رد کرده ایم اما متقاضی واجد شرایط تجدید نظر در برنامه خود است ، شما نمی توانید از همان کار تأیید شده برای پشتیبانی از برنامه AEWV دیگر استفاده کنید تا:

• ما دوباره درخواست را بررسی کرده ایم و تصمیم گرفته ایم ، یا
• شما به ما می گویید که پیشنهاد اشتغال خود را از متقاضی پس گرفته اید.

برداشت پیشنهاد اشتغال

اگر به ما بگویید که پیشنهاد استخدام را از یک متقاضی AEWV پس گرفته اید و درخواست AEWV قطعی نشده است، می توانید از شغل تایید شده برای حمایت از یک درخواست AEWV دیگر استفاده کنید.

زمانی که ویزای کارگری نزدیک به انقضا است

شما نمی توانید به استخدام کارگر ادامه دهید اگر:

• شغلی که پیشنهاد می کنید کمتر از متوسط دستمزد می گیرد و
• ویزای کارگری پس از 2 سال منقضی می شود.

آنها باید 12 ماه متوالی نیوزلند را ترک کنند تا بتوانند برای ویزای دیگری درخواست دهند.

اگر می خواهید به استخدام یک کارگر AEWV در AEWV ادامه دهید، ممکن است لازم باشد برای بررسی شغل دیگری از جمله تبلیغات برای کارگران مناسب نیوزلند ابتدا درخواست دهید. ما ممکن است بازرسی ها را، چه از طریق میز یا از طریق بازدید از محل، تکمیل کنیم تا تأیید کنیم که شما به عنوان یک کارفرمای AEWV به تعهدات خود عمل می کنید.

توجه داشته باشید

اگر دارای اعتبارنامه استاندارد کارفرما هستید، بررسی کنید که سهمیه کافی برای ادامه به کارگیری آنها را دارید.

زمانی که کارگران می توانند برای اقامت درخواست دهند

برخی از مشاغل موجود در لیست سبز به کارگران AEWV اجازه می دهند فورا برای اقامت درخواست دهند. سایر مشاغل موجود در لیست و مشاغلی که دو برابر میانگین دستمزد دارند، اجازه دهید بعد از 2 سال درخواست دهند.

دریافت کمک برای درخواست

خط کارفرمای ما از دوشنبه تا جمعه از ساعت 08:00 تا 18:00 باز است.

تلفن رایگان از خطوط ثابت NZ: 0508 967 569